Bukan Sekedar Kertas, Ini Rahasia CV yang Dicari HRD
Haloo sobat Jemi! Tahukah kalian, ketika sedang mencari pekerjaan Curriculum Vitae (CV) ibaratkan sebagai gerbang pertama karir. Karena, mencari pekerjaan bukan hanya perihal soal kemampuan, namun juga perihal cara menyampaikan kemampuan tersebut melalui dokumen lamaran yang tepat. Saat ini masih banyak ditemukan pelamar yang gagal di tahap awal seleksi hanya karena kesalahan mendasar dalam penyusunan CV.
Terdapat beberapa kesalahan umum yang sering ditemukan dalam CV seperti yang pertama, terlalu panjang dan tidak fokus, banyak pelamar mencantumkan semua pengalaman hidupnya tanpa memilah mana yang relevan. Padahal, CV yang ideal sebaiknya hanya 1-2 halaman dan fokus pada pengalaman yang sesuai dengan posisi yang dilamar.
Kedua, desain berantakan dan tidak profesional, penggunaan warna mencolok, font kurang sesuai, hingga layout yang sulit dibaca membuat CV langsung kehilangan kesan profesional. Ingat yaa sobat Jemi, HRD lebih menyukai tampilan yang bersih, rapi, dan enak dibaca.
Ketiga, informasi penting tidak terlihat, seperti halnya data diri, kontak aktif, keahlian utama, dan pengalaman kerja yang relevan seringkali justru tersembunyi di bagian bawah atau tidak dicantumkan dengan jelas.
Namun, sobat Jemi tidak perlu khawatir, Jember Mini Zoo juga akan memberikan tips agar CV lebih menarik dan mudah dilirik oleh HRD :
Buat Ringkasan Profil yang Singkat dan Menjual, disini sobat Jemi dapat menuliskan 3-4 kalimat di bagian atas CV yang menjelaskan siapa diri sobat Jemi, keahlian utama, serta tujuan karir secara ringkas.
Cantumkan Pengalaman yang Relevan, pada tips yang kedua silakan fokus pada pengalaman kerja, organisasi, atau proyek yang sejalan dengan lowongan yang dilamar.
Gunakan Bahasa yang Jelas dan Profesional, hindari bahasa terlalu santai atau ambigu. Gunakan kalimat aktif dan langsung ke poin.
Tambahkan Bagian Keahlian (Skills) dan Sertifikasi, sobat Jemi dapat menyertakan kemampuan teknis atau soft skills yang relevan, serta pelatihan atau sertifikat pendukung jika ada.
Periksa Kembali Tata Bahasa dan Ejaan, kesalahan penulisan sekecil apa pun bisa memberi kesan kurang teliti. Pastikan CV bebas typo dan mudah dipahami.
Nahh sobat Jemi, CV yang baik bukan hanya soal isi, tetapi juga tentang bagaimana pelamar memahami kebutuhan perusahaan. Ingat, sesuaikan CV dengan posisi yang dituju, bukan mengirimkan satu format untuk semua lowongan.
Dengan CV yang rapi dan relevan, peluang untuk dipanggil interview tentu akan semakin besar. Jadi, sebelum melamar, pastikan CV sobat Jemi sudah benar-benar siap yaa!
